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과학기술연합대학원대학교(UST) 2019년 정규직 직원 채용공고

  • 경영지원팀
  • 조회 : 11036
  • 등록일 : 2019-05-27
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과학기술연합대학원대학교(UST) 2019년 정규직 직원 채용공고
* 본 채용은 공정한 기회를 제공하기 위한 NCS(국가직무능력표준) 기반 블라인드 채용 방식으로 진행합니다.
아이콘 채용분야 및 인원

 

직 종채용분야
(직급)
구분인원(명)모집분야직무기술서
행정직 학사행정
(원급)
신입 2 ㆍ학사운영
- 학사운영 및 학생관리
- 학습지원 및 장학관리
- 교수 및 교원 지원 등
학사운영 직무기술서 다운로드
일반행정
(원급)
1 ㆍ인사·조직 및 일반사무
- 인사, 노무관리
- 사무행정 등
인사·조직 및
일반사무 직무기술서 다운로드
합계3명

 

※ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있음
※ 채용분야별 복수지원은 불가하며(복수지원 확인시 전부 불합격 처리), 자세한 모집분야 설명은 직무기술서 참조

 

아이콘 지원자격 및 우대사항

 

구  분세부내용
지원자격 - 성별, 연령, 학력, 전공 무관
- 국가공무원법 제33조의 결격사유에 해당되지 않는 자
결격사유 다운로드
- 해외여행에 결격사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역필한 자 또는 면제자
- 외국인 교원 및 학생을 대상으로 서비스를 제공함에 따른 아래의 공인영어성적 이상
  보유자(원서접수 마감일 기준 2년 이내의 성적)
구 분TOEICTOEIC
Speaking
TOEFLTEPSTEPS
Speaking
OPICIELTS
점수 700 120 80(iBT)
213(CBT)
550(PBT)
557 50 IM1 6.0
* 영어권 국가(미국, 영국, 캐나다, 호주, 뉴질랜드, 아일랜드)에서 수학하여 학위를 취득한 자는 영어
  성적 자격요건 면제
우대사항 - 「국가유공자등예우및지원에관한법률」 제29조의 취업지원대상자
- 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 기준에 해당하는 자
- 영어 능통자
- 제 2외국어 활용 가능자
- OA 능력 보유자
- 석사·박사 학위 소지자
- 변호사, 공인노무사 자격증 소지자
- 통계프로그램 활용능력 보유자
아이콘 전형일정 및 절차 안내
구 분내 용일 정
채용공고 · 접수 입사지원서 접수 2019. 5.27.(월) ~ 6.26.(수) 15:00까지
서류전형 서류심사 결과 발표 7.11.(목)
필기전형 · 논술
· 직무수행능력평가
· 인·적성 검사
7.20.(토)
결과발표 7.26.(금)
1차 면접전형 실무면접 8.1.(목)
결과발표 8.8.(목)
2차 면접전형 최종면접 8.14.(수)
최종합격자 발표 UST 홈페이지 또는 개별 안내 8.23.(금)
임용예정자 서류 접수 제출서류 참조 8.23.(금) ~ 8.30.(금)
임용 임용예정일 2019.10.1.(화) 부
※ 상기 전형일정은 변동될 수 있음
※ 2ㆍ3ㆍ4차 전형 상세일정은 추후 홈페이지에 공지 예정이며, 각 전형 별 응시자에게 소정의 교통비를 지원함

 

① 채용공고 및 지원서 접수
 ㅇ 접수기간 : 2019. 5.27.(월) ~ 6.26.(수) 15:00까지
 ㅇ 접수방법 : 인터넷 접수(우편, 이메일, 방문 접수 불가)
  - 채용전형 홈페이지(https://ust1.saramin.co.kr)에서 직접 입력
  - 국가보훈대상자, 장애인고용촉진 및 직업재활법에 따른 기준에 해당하는 자는 입사지원서에
    증빙서류(취업지원대상자 증명서, 장애인 증명서 또는 등록증)를 제출한 자에 한하여 인정

② 서류전형 : 분야별 채용예정인원의 15배수 선발
 ㅇ 입사지원서 내 교육사항, 경험 및 경력기술, 자기소개서 등을 바탕으로 평가
 ㅇ 입사지원서 불성실 작성시 결격처리
  - 입사지원서 문항과 무관한 내용으로 지원서를 작성한 경우
  - 입사지원서 문항을 기재하지 않은 경우 또는 최대작성가능 글자수의 70% 미만으로 작성한 경우
  - 2개 이상의 문항을 동일내용으로 작성한 경우
  - 평가점수 평균 60점 미만자는 불합격 처리

③ 필기전형 : 분야별 채용예정인원의 5배수 선발

 

구  분세부내용
논술 직무와 연관된 주제 제시
직무수행능력평가 - NCS 직업기초능력평가 20문항
- 시사·한국사 20문항
인ㆍ적성 검사적성 검사 결과는 면접전형시 참고자료로 활용
비고 평가점수 평균 60점 미만자는 불합격 처리

④ 실무면접 : 분야별 채용예정인원의 3배수 선발
 ㅇ 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 직업윤리, 직무전문성 등에 대해 평가하며,
   평가점수 평균 60점 미만자는 불합격 처리

⑤ 최종면접 : 분야별 채용예정인원의 1배수 선발
 ㅇ 인성 및 자질, 직무수행에 필요한 능력을 검증 및 평가하며, 평가점수 평균 60점 미만자는 불합격 처리
 ㅇ 예비후보자는 채용예정인원의 1배수 선발

아이콘 제출서류
구 분내 용일 정
온라인 지원자 - 온라인 입사지원서 우편, 방문, 이메일 접수 불가
최 종
합격자
- 전 학위 졸업(졸업예정, 재학)증명서 원본 각 1부 별도로
추가 서류를 징구할 수 있음
- 전 학위 성적증명서 원본 각 1부
- 기본증명서 및 주민등록 등본 각 1부
- 종합병원에서 실시한 공무원 채용신체검사서 원본 1부
- 경력(재직)증명서 원본 각 1부(해당자)
- 공인영어시험성적표 원본 1부(해당자)
- 자격증 및 수상내역 사본 1부(해당자)
- 병역사항이 기재된 주민등록초본 또는 병적증명서 원본 1부
  (해당자)
- 국가보훈대상 증빙서류 원본 1부(해당자)
- 기타 증빙서류 사본 각 1부(해당자)
※ 접수마감일 기준 유효한 증명서에 한함
아이콘 근무여건
구  분세부내용
근무조건 · 근무형태 : 정규직(임용일로부터 6개월간의 시용기간을 두며, 시용기간 동안의 평가결과에
      따라 직원인사위원회 심의를 거쳐 본채용 여부 결정)
· 임용직급 : 행정직 원급(신입직원)
· 급여수준 : 내부 규정에 따른 연봉제
  * 신입채용의 경우 입사 전 경력 불인정
· 기타사항
  - 사학연금 가입
  - 한국교직원공제회 및 과학기술인공제회 가입 가능
  - 건강검진 제공, 동호회 지원 등 각종 복리후생 지원 등
근무지 · 과학기술연합대학원대학교 대학원 본부(대전광역시 유성구 가정로 217)
근무시기 · 2019년 10월 1일 임용 예정
아이콘 기타사항

 

□ 본 채용은 지원자에게 평등한 기회 제공 및 채용 과정의 공정성 제고를 위해 블라인드 채용을 실시합니다.
 · 지원서 작성시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계), 학교명이 드러나는 이메일 주소 등 편견을 유발할 수 있는 사항 기재 금지
  (발견될 경우 블라인드 처리)
  · 지원자의 기본 인적사항(주소, 연락처 등)은 심사위원에게 미제공
□ 입사지원서의 기재내용이 중대한 허위이거나, 채용신체검사ㆍ신원조사 결과 등에 채용결격사유가 있을 경우 합격 취소 또는
  임용을 취소합니다.
□ 제출된 서류의 내용이 허위 또는 사실과 상이한 경우 합격 또는 임용을 취소합니다.
□ 지원서 기재 착오 및 누락, 자격 미달자의 응시, 연락 불능, 시험 단계별 합격자 미확인 등으로 인한 불이익에 대한 책임은 전적
  으로 지원자에게 있습니다.
□ 「채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조」 및 동법 시행령에 따라 제출서류의 반환을 청구할 수 있습니다.
□ 경영목표 달성을 위해 필요한 경우, 채용시 지원한 분야와 다른 분야로 전보, 직무 조정 등 인사이동이 있을 수 있습니다.

 

아이콘 문의처

 

□ 과학기술연합대학원대학교 채용담당자
    ㅇ 전화 : 042-865-2361, 이메일 : recruit@ust.ac.kr, 팩스 : 042-865-2369
□ 온라인 지원서 접수 관련 문의(사람인)
    ㅇ UST 채용홈페이지「문의사항」(https://ust1.saramin.co.kr)

 

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